Henkel przeprowadza restrukturyzację na całym świecie, we wszystkich swoich oddziałach, we wszystkich państwach, w których działa. Zwolnienia dotyczą pracowników działów handlowych Laundry & Home Care (środków piorących i czystości) oraz Beauty Care (kosmetyków), w wyniku tych działań powstanie nowy sektor biznesowy pod nazwą Consumer Brands (marki konsumenckie). Nowa struktura organizacyjna ma zostać wdrożona najpóźniej do pierwszych miesięcy 2023 roku.

Henkel w Polsce podzielony jest na dwie firmy: Henkel Polska z biurami w Warszawie, działami marketingu i handlowym oraz zarządem, Henkel Polska Operations to są fabryki, dwa pomniejsze magazyny, to jest m.in fabryka w Raciborzu (produkuje detergenty), w Dzierżoniowie i w Stąporkowie (w obu produkowane są kleje do budownictwa)

W Polsce mają być zwolnione 42 osoby zajmujące stanowiska w działach handlowych. Żaden z likwidowanych etatów nie dotyczy fabryki w Raciborzu, mówi Marcin Zabochnicki, przewodniczący „Solidarności” w Henkel Polska. Dla osób, które stracą pracę wynegocjowano dodatkowe odprawy – poza tymi przysługującymi w Kodeksie Pracy, otrzymają równowartość od dwóch do sześciu miesięcznych wynagrodzeń, w zależności od stażu pracy w firmie.

– Pracownicy z Raciborza mogą spać spokojnie. Tu sytuacja jest przeciwna, Racibórz idzie w kierunku rozwojowym, coraz więcej się dzieje, powstała kolejna linia do produkcji softenerów, czyli płynów do zmiękczania prania – mówi Marcin Zabochnicki.

O utworzeniu kolejnej linii produkcyjnej środków piorących w fabryce w Raciborzu, Henkel informował już niespełna rok temu. To inwestycja warta blisko cztery miliony euro.

Dzięki zainstalowaniu kolejnej linii produkcyjnej w raciborskim zakładzie rozpoczęto wytwarzanie zupełnie nowego asortymentu: płynów do płukania tkanin marek Silan i E oraz płynu do prania specjalistycznego Perwoll. Wzmacnia to również rangę i strategiczne znaczenie raciborskiego zakładu produkcyjnego dla firmy Henkel w Europie – informowała firma pod koniec 2021 roku.

Z kolei w czerwcu tego roku, po tym, jak Henkel Polska pozyskał w Raciborzu – Studziennej nową przestrzeń magazynową, Urszula Kostro, Head of Supply Chain Poland & Baltics, mówiła, że firma „swoją obecność w Polsce nierozerwalnie związała z Raciborzem”.

Co ciekawe, przewodniczący „Solidarności” w Henkel Polska, zwraca również uwagę na inny aspekt, który z punktu widzenia pracowników, można ocenić jako pozytywny – chodzi o obecność na lokalnym rynku pracy firmy z Kornic. Marcin Zabochnicki przyznaje, że to „silny gracz” w kwestii oferowanych pracownikom warunków zatrudnienia, co ma bezpośredni wpływ na kształtowanie się sytuacji pracowniczej również w innych zakładach w mieście i powiecie.

(sqx)